八项规定会计

导读：这个违反不违反八项规定

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齐红|官方答疑老师

职称：注册会计师,中级会计师

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• 问《小企业会计准则》第八十八条规定：小企业对会计政策变更、会计估计变更和会计差错更正应当采用未来适用法进行会计处理。那在税务上也是这样操作吗？
  答你好，执行《小企业会计准则》的企业，会计差错更正采用未来适用法，直接调整当期损益。但税法一般要求在业务发生年度进行计税或税前扣除，这可能会产生税会差异，此时应进行纳税调整
• 问第八题的D选项要怎么做会计分录呀？
  答你好，记录的管理费用，保险费里面
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• 问老师您好，第八题b选项，不是涉及会计审计的不属于专家嘛？
  答判断关键看专家提供的专长是否为会计 / 审计以外领域： B 选项中律师提供法律专业意见（非会计审计范畴 ），符合 “专家” 定义（用会计审计外专长协助审计 ），所以属于注册会计师的专家 。 若咨询的是会计审计类问题，才不算专家，这里是法律问题，故 B 属于 。
• 问法律是由全国八民代表大会及其常委会经过 一定立法程序制定颁布的规范性文件，老师这句话有什么错误吗？
  答你好，这个是对的了。
• 问老师，八月工资九月发，八月零申报时候，其中一个员工累计扣除项目会显示一个金额，有问题吗
  答没问题，八月工资即便九月发放，七至八月的累计扣除项目显示相应金额符合规定，正常操作。
• 问老师 法律是由全国八民代表大会及其常委会经过 一定立法程序制定颁布的规范性文件，老师这句话有什么错误吗？
  答你好，这个是对的呀，这个没错啊。
• 问老师，公司买手机金额八千多，开了专票，是计入固定资产，抵扣进项吧
  答你好！是的，可以的 了
• 问老师，公司购买预制菜作为中秋礼品发给职工，符合中央八项规定吗，入帐入哪个科目好呢
  答公司购买预制菜作为中秋礼品发给职工，是否符合中央八项规定，需要考量礼品的价值、发放的范围和方式等因素。 如果礼品价值适度，发放是基于对职工的节日关怀，且符合公司内部合理的福利制度和相关规定，通常不会违反中央八项规定。但如果礼品价值过高、发放方式不合理或存在其他违规情形，就可能不符合相关规定。 在入账方面，一般计入“应付职工薪酬 - 非货币性福利”科目。 具体的会计处理如下： 购买预制菜时： 借：库存商品 应交税费 - 应交增值税（进项税额） 贷：银行存款 发放给职工时： 借：应付职工薪酬 - 非货币性福利 贷：库存商品 应交税费 - 应交增值税（进项税额转出）
• 问老师，注会《会计》教材中“按财政部《股份有限公司会计制度有关会计处理问题补充规定》(以下简称《规定》)要求提取的四项减值准备一律视作会计政策变更，并予追溯调整。”这其中的四项减值准备指的是什么？
  答学员你好，根据“财会[2015]3号”文件规定，本文件全文废止或失效，建议看最新的教材。一般的减值准备都是视作会计估计变更处理的。
• 问老师，注会所得税章节会涉及到会计规定和税法规定，这些税法规定考试会给吗？要不要背下来？
  答您好，这个肯定不会给的，需要记下来