导读:在职职工因病去世的救济费怎么做会计分录。
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问老师,职业病是什么病了?
答职业病是指《职业病防治法》明文规定的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
按照我国2013颁布的《职业病分类和目录》,目前国家法定职业病包括10类132种。职业病诊断必须由经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。劳动者的职业史、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况、临床表现等都是职业病诊断的依据。
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问老师,员工职业病体检用什么报账?然后会计应该怎么入账
答需要医院开的门诊收据或者发票做账,计入管理费用-福利费
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问老师制造业的职业病检测费计入什么科目的
答那个计入管理费用-劳保费
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问社会保险大病是扣职工的吗
答职工扣除也可以,企业负担大部分都是从个人的工资里扣除的。
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问老师,检测公司,开出发票生物化学制品狂犬病毒假病毒,会计分录咋做是其他业务收入,还是主营业务收入
答你好,可入其他业务收入
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问员工看病费用计入职工福利费,可否
答您好,可以记入到福利费里面
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问老师,请问事业单位工会会费的计提基数是否包含病事假扣款及代扣职工工会会费,不太清楚究竟哪个才是正确的计提基数
计提基数1(工资表的应发工资)=基本工资+岗位工资+各项津贴补贴
计提基数2=基本工资+岗位工资+各项津贴补贴-代扣职工缴工会会费-病事假(个税)
答学员你好,计提基数2=基本工资+岗位工资+各项津贴补贴-病事假(个税)
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问老师,职业病危害因素检测能进安全经费吗
答可以的,你可以记入进去。
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问老师好!我们是做病虫防治的,买的农药入账怎么做会计分录
答同学你好
计入原材料就可以了
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问老师您好!我想请教下 事业单位工会会费的计提基数是否包含病事假扣款及代扣职工工会会费,不太清楚究竟哪种才是正确的计提基数。
计提基数1 (工资表的应发工资)=基本工资+岗位工资+各项津贴补贴;计提基数2=基本工资+岗位工资+各项津贴补贴-代扣职工缴工会会费-病事假(个税)
以及求教下工会会费计提基数是否包括退休返聘人员工资
答学员你好,计提基数=基本工资+岗位工资+各项津贴补贴-病事假,
工会会费计提基数包括退休返聘人员工资